(São Paulo) O Itaú e a Companhia Brasileira de Distribuição (CBD), controladora das marcas Pão de Açúcar, Extra, Sendas e Compre Bem, anunciaram ontem, a criação de uma financeira.
As unidades de atendimento serão instaladas nas 555 lojas do maior grupo supermercadista do país. A rede irá oferecer produtos como cartões, empréstimo pessoal e crédito direto aos clientes do CBD.
A previsão é que ocorram mais de 40 milhões de transações por mês. A gestão operacional será de responsabilidade do Itaú. Conforme o Globo Online, a financeira contará com estrutura e quadro de pessoal próprios, visando a manutenção e o adequado desenvolvimento de suas atividades.
A expectativa do secretário de bancos privados da Fetec SP, Pedro Sardi, é que a promotora de crédito recém criada, no mínimo, enquadre esses trabalhadores como financiários, já que é grande a precarização do serviço desse pessoal. As financeiras não respeitam direitos trabalhistas, a jornada de seis horas e mascaram a atividade bancária sob o véu da promoção do crédito. Exemplos não faltam: a Fininvest do Unibanco, a Finasa e a Zogbi do Brasdesco, a Losango do HSBC, a Taií do Itaú.
Mas toda regra tem exceção. Os funcionários da BV Serviços e BV Promotoras são reconhecidos como financiários, com os direitos contratados em convenção coletiva. São 1.300 trabalhadores beneficiados em todo o país pelo acordo assinado entre CNB/CUT, Fetec SP e Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região, e a direção do Banco Votorantim.
Com o acordo que deverá ser assinado entre esta semana e a próxima, aprovado em assembléia no último dia 7 de julho, os reajustes nos salários dos recém reconhecidos financiários, em alguns casos, podem chegar a 48%. O piso de ingresso está estabelecido em R$ 804,16. Serão remunerados com a mesma importância os empregados de escritório, promotores de crédito e operadores de relacionamento.
Os caixas, tesoureiros e correspondentes bancários têm o salário estabelecido em R$ 849,25 e o pessoal da portaria, contínuos e serventes passam a ganhar com o acordo R$ 556,90. Além disso, os financiários têm direito a auxílio-refeição de R$ 12,05, auxílio-alimentação de R$ 190, e auxílio-creche/babá de R$ 121,50.
Carolina Coronel – CNB/CUT