Diante da rejeição dos bancários à proposta de Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) feita pelo Itaú, em assembleia, o Sindicato dos Bancários e Financiários de Curitiba e região não irá assinar o documento. O ACT é composto por uma série de temas, como Teletrabalho, Sistema Alternativo Eletrônico de Controle de Jornada, Validação do Ponto, Regime de Compensação de Horas, concessão da Bolsa Auxílio Educação, Gestão Ética na Relação de Trabalho, Programa de Acolhimento e criação da Mesa Bipartite.
A rejeição da proposta se deu em assembleia virtual, realizada das 08h00 às 20h00 do dia 13 de janeiro, na plataforma Vota Bem, com a participação dos bancários e bancárias do Itaú. A orientação do Sindicato era pelo voto ‘não’ ao ACT, por considerar que o acordo mantinha o problema original, já debatido no inicio de 2025, de quitação das horas extras de quem se vê obrigado a trabalhar fora do ponto.
“Mais uma vez, o Itaú nos impõe um Acordo único com vários temas, nos forçando a assinar tudo ou nada. Como já havia acontecido em 2025, o banco manteve na proposta a flexibilização da fiscalização do ponto eletrônico, com quitação semestral total das horas trabalhadas, o que consideramos um prejuízo”, explica Junior Cesar Dias, representante do Paraná nas negociações com o Itaú. “Isso por que, caso o Sindicato assinasse o ACT, qualquer trabalhador da nossa base ficaria impossibilitado de recorrer à Justiça do Trabalho para reclamar as horas extras feitas fora do ponto”, completa.
Hora extra fora do ponto? Denuncie!
O Sindicato solicita que os bancários e bancárias do Itaú, sobretudo aqueles lotados em agências, denunciem sobre possíveis irregularidades na jornada, no ponto e nas horas extras. Se você está fazendo hora extra fora do ponto e sem o devido pagamento, informe o Sindicato. “Se há a necessidade de horas extras de forma não eventual, para conseguir cumprir as metas muitas vezes inalcançáveis, isso precisa ser denunciado. E é o banco quem precisa apresentar uma solução para este problema, já que sua lucratividade segue nas alturas. Uma alternativa é a contratação de mais pessoas e o cumprimento da jornada, respeitando a norma”, explica a presidenta do Sindicato, Cristiane Zacarias.
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Além da base de Curitiba e região, outros sete Sindicatos filiados à Federação dos Trabalhadores em Empresas de Crédito do Estado do Paraná (Fetec-CUT/PR) também rejeitaram a proposta de ACT. Sindicatos da base da Federação dos Trabalhadores em Empresas de Crédito do Centro Norte (Fetec-CUT/CN) também reprovaram o acordo.
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Fonte: Sindicato dos Bancários e Financiários de Curitiba e região
