(São Paulo) A CNB/CUT e o Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região assinaram na última segunda-feira acordo coletivo com a direção do Citibank que garantiu o pagamento da participação nos Lucros e Resultados para os trabalhadores da empresa.
O acordo utilizou como patamar a PLR definida no acordo da Fenaban, ou seja, 80% do salário, mais valor fixo de R$ 705, pagos em duas parcelas. A primeira parcela será paga no dia 30 de dezembro até 3 de março. O acordo também obedece aos mesmos tetos do estabelecido com o setor privado.
Este acordo foi assinado especificamente como o Citibank porque a instituição teve prejuízo de R$ 266 milhões nos primeiros nove meses deste ano. “O banco atendeu a solicitação da CNB e dos sindicatos, reconhecendo assim o esforço dos funcionários que se empenharam para que a empresa tivesse um melhor desempenho”, destaca Carlos Cordeiro, secretário-geral da CNB/CUT que participou da assinatura do acordo.
Cordeiro reforça que esta medida deveria ser seguida pelos demais bancos. “O reconhecimento do esforço da categoria, que dá duro o ano todo, mesmo trabalhando em equipes reduzidas e sob pressão para cumprimento de metas”, diz.
Fonte: Meire Bicudo – CNB/CUT, com informações da Folha Bancária – Seeb SP
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Por Mhais• 23 de dezembro de 2004• 10:18• Sem categoria
Bancários conquistam PLR no Citibank
(São Paulo) A CNB/CUT e o Sindicato dos Bancários de São Paulo, Osasco e Região assinaram na última segunda-feira acordo coletivo com a direção do Citibank que garantiu o pagamento da participação nos Lucros e Resultados para os trabalhadores da empresa.
O acordo utilizou como patamar a PLR definida no acordo da Fenaban, ou seja, 80% do salário, mais valor fixo de R$ 705, pagos em duas parcelas. A primeira parcela será paga no dia 30 de dezembro até 3 de março. O acordo também obedece aos mesmos tetos do estabelecido com o setor privado.
Este acordo foi assinado especificamente como o Citibank porque a instituição teve prejuízo de R$ 266 milhões nos primeiros nove meses deste ano. “O banco atendeu a solicitação da CNB e dos sindicatos, reconhecendo assim o esforço dos funcionários que se empenharam para que a empresa tivesse um melhor desempenho”, destaca Carlos Cordeiro, secretário-geral da CNB/CUT que participou da assinatura do acordo.
Cordeiro reforça que esta medida deveria ser seguida pelos demais bancos. “O reconhecimento do esforço da categoria, que dá duro o ano todo, mesmo trabalhando em equipes reduzidas e sob pressão para cumprimento de metas”, diz.
Fonte: Meire Bicudo – CNB/CUT, com informações da Folha Bancária – Seeb SP
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