Sindicato cobra transparência no IAPP
Mudanças na caixa de assistência do Itaú Unibanco preocupam funcionários
São Paulo – No ano passado, os funcionários do Unibanco estavam preocupados com o fim do Instituto de Assistência Pedro Di Perna (IAPP). Na época, o banco anunciou que não acabaria com o instituto, e que, com a fusão, a caixa de assistência passaria a assistir a todos os colaboradores do conglomerado Itaú Unibanco.
Agora, o banco apresentou mudanças por meio de uma circular, mas por enquanto, não divulgou o orçamento da caixa de assistência, o que vem gerando insegurança nos contribuintes. “Desde o início da fusão, o Sindicato teve preocupação com o destino do IAPP e procurou representantes do banco para discutir sobre qualquer mudança que interferisse na vida dos funcionários. O movimento sindical não participou das mudanças no IAPP. O banco deveria ter discutido abertamente, com transparência, o destino do fundo. Queremos uma reunião e acesso ao orçamento para que os trabalhadores saibam qual é a situação financeira atual do instituto”, diz Jair Alves, dirigente sindical da Fetec-CUT/SP.
Mudanças – Dentro de um novo conjunto de ações, o banco anunciou que as contribuições mensais deixarão de existir a partir do próximo crédito de salário, em 27 de julho, e que o auxílio funeral passará a ser custeado pelo seguro de vida em grupo. O auxílio nupcial e o auxílio natalidade continuarão ativos somente até o próximo dia 31. Para esses benefícios, a solicitação de recebimento dos auxílios poderá ser feita até 31 de dezembro deste ano.
Outra mudança foi referente ao empréstimo simples do IAPP. O banco excluiu a prática e trabalhará somente com o crédito consignado. Os trabalhadores que não possuem empréstimos poderão tomar seu limite de crédito até dia 30. Os funcionários com empréstimo em andamento poderão contratar um novo em até 30 dias após a quitação do atual.
Por Gisele Coutinho – 02/07/2010.
NOTÍCIA COLHIDA NO SÍTIO www.spbancarios.com.br.