(São Paulo) Na primeira rodada de negociações específicas com o diretor de RH do Bradesco, Luiz Bueno, o banco concordou em estabelecer um calendário permanente de negociações conforme reivindicam os bancários. A data indicativa para a próxima negociação é entre os dias 14 e 15 de dezembro e em cada reunião será discutido e aprofundado um tema da pauta específica.
A CNB/CUT e a Comissão de Organização dos Empregados irão estabelecer os assuntos de cada negociação, mas entre os mais importantes estão a melhor distribuição da Participação nos Lucros e Resultados (PLR), a solução para o problema de credenciamento no plano de saúde e a inclusão dos pais, além do auxílio-educação, uma vez que o banco tem exigido a formação de seus funcionários, mas não dá nenhuma contrapartida.
“O banco demonstrou boa vontade em tocar o processo com seriedade. Esperamos que não seja só para dizer não às nossas reivindicações, mas para aprofundar cada tema e discutirmos soluções”, afirma o secretário de Organização da CNB/CUT, Carlindo Abelha.
Para o coordenador da Comissão dos Funcionários, Pedro Sardi, o banco entendeu que tem de melhorar sua postura. “Só dizer não sem ouvir o movimento sindical é ruim. Ao menos agora o banco vai conversar com seriedade avaliando as propostas. Deu sinal de que tem condições de avançar, mas só isso é pouco, os funcionários não podem ficar na posição passiva. Mas avanço pressupõe pressão, mesmo no período de festas em que é difícil manter a mobilização”, reforça.
Um novo conceito de negociação
O presidente da CNB/CUT, Vagner Freitas, que participou da negociação desta segunda com o Bradesco, destaca que os bancários estão entrando em uma nova fase da campanha. “Quando decidimos pela mudança de nomenclatura de campanha salarial para campanha nacional estabelecemos o conceito de negociação permanente. Durante todo o ano vamos pautar os problemas que sejam prioridade para os bancários com cada um dos bancos”, explica.
Para Freitas, setembro será apenas uma referência para a renovação do acordo, no restante do ano, os bancários ficarão em negociação permanente sobre temas como PLR, saúde e outros.
Ele destaca que hoje o Bradesco deixou claro que há a possibilidade de construir uma negociação permanente. Em cada negociação um tema deverá ser aprofundado com a presença de especialistas. “Ficaremos o ano todo negociando e os trabalhadores permanecerão organizados e participando do processo. Só assim será possível novas conquistas. A mobilização é o pressuposto”, destaca Freitas.
Meire Bicudo – CNB-CUT.