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FUNCIONÁRIOS DO GRUPO SANTANDER BANESPA: PELO EMPREGO

Dia Nacional de Mobilização pelo Emprego no Grupo Santander Banespa acontece nesta terça-feira.

(São Paulo) Com a finalidade de reverter as demissões que estão ocorrendo com freqüência no Grupo Santander Banespa, esta terça-feira (20) será o Dia Nacional de Mobilização pelo Emprego.

A atividade foi deliberação do 18º Congresso dos Funcionários do Grupo.

O protesto é contra o Grupo Espanhol, intransigente, e que está indo na contramão do que propõem os setores produtivos brasileiros.

Não há motivo para demissões, já que 20% do lucro mundial é ganho no Brasil. Entretanto, somente neste ano, 600 trabalhadores foram demitidos.

“É um absurdo o Grupo Santander continuar demitindo em um momento em que deveria estar gerando empregos”, afirma o secretário de Finanças da CNB, Paulo Stekel.

As demissões são de caráter discriminatório: os empregados que sofrem de doenças adquiridas no trabalho, e os aposentados (ou que estão próximos) são os alvos preferidos.

Nos últimos três anos, os aposentados não receberam reajuste nas complementações das aposentadorias.

A Comissão de Empresa do Grupo Santander Banespa, Afubesp–Associação dos Funcionários do Grupo Santander Banespa, Banesprev e Cabesp, além dos Sindicatos e Federações elaboraram o texto abaixo, que deverá ser distribuído na atividade desta terça-feira.

DEMISSÕES NO GRUPO SANTANDER BANESPA
REPRESENTAM AFRONTA AO BRASIL E AOS BRASILEIROS

Banco espanhol retira daqui 20% de seu lucro mundial. Em troca demite pais e mães de família, o que piora o atendimento aos clientes e amplia a crise social.

O Grupo Santander Banespa demitiu só este ano cerca de 600 trabalhadores e ameaça demitir ainda mais, revelando total falta de responsabilidade social com o nosso país.

Além de colaborar para o aumento do índice de desemprego no Brasil, agravando ainda mais a crise social, essas demissões são discriminatórias, pois atingem pessoas acometidas de doenças adquiridas no trabalho ou próximas da aposentadoria, justamente aquelas que terão mais dificuldade para encontrar uma nova colocação no mercado.

O banco espanhol não tem nenhum motivo para demitir, pois retira daqui 20% de seu lucro mundial. Nos últimos dois anos ganhou R$ 4,6 bilhões e grande parte desse dinheiro foi remetido à Espanha.

Essa política desumana também prejudica clientes e usuários. A dispensa de profissionais experientes amplia a atual carência de funcionários e, como conseqüência, piora o atendimento nas agências.

Para completar, o Grupo Santander Banespa também não respeita os direitos de seus funcionários aposentados, que, nos últimos três anos, ficaram sem receber os devidos reajustes nas complementações de aposentadorias.

Basta de demissões no sistema financeiro!

Responsabilidade social se faz com empregos!

Comissão de Empresa do Grupo Santander Banespa
Sindicatos e Federação locais
Afubesp–Associação dos Funcionários do Grupo Santander Banespa, Banesprev e Cabesp

Fonte: Carolina Coronel – CNB/CUT

Por 12:14 Notícias

FUNCIONÁRIOS DO GRUPO SANTANDER BANESPA: PELO EMPREGO

Dia Nacional de Mobilização pelo Emprego no Grupo Santander Banespa acontece nesta terça-feira.
(São Paulo) Com a finalidade de reverter as demissões que estão ocorrendo com freqüência no Grupo Santander Banespa, esta terça-feira (20) será o Dia Nacional de Mobilização pelo Emprego.
A atividade foi deliberação do 18º Congresso dos Funcionários do Grupo.
O protesto é contra o Grupo Espanhol, intransigente, e que está indo na contramão do que propõem os setores produtivos brasileiros.
Não há motivo para demissões, já que 20% do lucro mundial é ganho no Brasil. Entretanto, somente neste ano, 600 trabalhadores foram demitidos.
“É um absurdo o Grupo Santander continuar demitindo em um momento em que deveria estar gerando empregos”, afirma o secretário de Finanças da CNB, Paulo Stekel.
As demissões são de caráter discriminatório: os empregados que sofrem de doenças adquiridas no trabalho, e os aposentados (ou que estão próximos) são os alvos preferidos.
Nos últimos três anos, os aposentados não receberam reajuste nas complementações das aposentadorias.
A Comissão de Empresa do Grupo Santander Banespa, Afubesp–Associação dos Funcionários do Grupo Santander Banespa, Banesprev e Cabesp, além dos Sindicatos e Federações elaboraram o texto abaixo, que deverá ser distribuído na atividade desta terça-feira.
DEMISSÕES NO GRUPO SANTANDER BANESPA
REPRESENTAM AFRONTA AO BRASIL E AOS BRASILEIROS
Banco espanhol retira daqui 20% de seu lucro mundial. Em troca demite pais e mães de família, o que piora o atendimento aos clientes e amplia a crise social.
O Grupo Santander Banespa demitiu só este ano cerca de 600 trabalhadores e ameaça demitir ainda mais, revelando total falta de responsabilidade social com o nosso país.
Além de colaborar para o aumento do índice de desemprego no Brasil, agravando ainda mais a crise social, essas demissões são discriminatórias, pois atingem pessoas acometidas de doenças adquiridas no trabalho ou próximas da aposentadoria, justamente aquelas que terão mais dificuldade para encontrar uma nova colocação no mercado.
O banco espanhol não tem nenhum motivo para demitir, pois retira daqui 20% de seu lucro mundial. Nos últimos dois anos ganhou R$ 4,6 bilhões e grande parte desse dinheiro foi remetido à Espanha.
Essa política desumana também prejudica clientes e usuários. A dispensa de profissionais experientes amplia a atual carência de funcionários e, como conseqüência, piora o atendimento nas agências.
Para completar, o Grupo Santander Banespa também não respeita os direitos de seus funcionários aposentados, que, nos últimos três anos, ficaram sem receber os devidos reajustes nas complementações de aposentadorias.
Basta de demissões no sistema financeiro!
Responsabilidade social se faz com empregos!
Comissão de Empresa do Grupo Santander Banespa
Sindicatos e Federação locais
Afubesp–Associação dos Funcionários do Grupo Santander Banespa, Banesprev e Cabesp
Fonte: Carolina Coronel – CNB/CUT

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