A Federação dos Bancários Cutistas do Paraná (FETEC-CUT-PR) entregará hoje, para seis bancos privados do país, cerca de 100 currículos de afrodescendentes.
Os currículos foram coletados pela Federação após a confirmação de dados alarmantes de discriminação praticada pelos bancos.
Uma pesquisa realizada em novembro de 2005 pela FETEC, constatou que apenas 1,42% são afrodescendentes. De um total de 7.667 bancários e bancárias de todos os bancos, apenas 109 são afrodescendentes.
Esta ação da Fetec procura reverter o quadro de discriminação no Estado do Paraná, já provado pela pesquisa e pela má-vontade desses bancos em contratar estes trabalhadores.
No ano passado, a Federação realizou a coleta e entreguou 60 currículos, para estes bancos, mas apenas o HSBC confirmou a contração de uma pessoa.
Além disso, no próximo dia 28 de junho, a Federação estará promovendo um seminário visando debater ações para que os bancos aumentem o número de funcionários afrodescendentes de forma a respeitar este conjunto de trabalhadores.
O seminário contará com a participação de Otávio Brito, sub-procurador Geral do Trabalho que está coordenando diversas ações contra os bancos privados acusando-os de discriminação racial.