fetec@fetecpr.com.br | (41) 3322-9885 | (41) 3324-5636

Por 11:13 Sem categoria

Protestos marcam os 10 anos de HSBC no Brasil

Os funcionários do HSBC em todo Brasil marcaram com protestos, nesta segunda, 26, os 10 anos de atividade do banco inglês no país. Em São Paulo, o Sindicato esteve no CASP (Centro Administrativo São Paulo), Zona Oeste da capital, em Curitiba no Palácio Avenida, cartão postal da cidade.
O objetivo foi pressionar o banco a responder a pauta de reivindicação desse ano, que já foi entregue.

“O HSBC teve o maior lucro desde que chegou ao Brasil, portanto, ele pode atender às demandas dos trabalhadores”, afirma o funcionário e diretor do Sindicato Paulo Rogério Cavalcante Alves

Prioridades – Em reunião de planejamento, a Comissão de Organização dos Empregados (COE) do HSBC estabeleceram as principais reivindicações dos funcionários para 2007. Os temas são extinção dos Centros de serviços, terceirização e precarização do trabalho; cesta de Natal (13º em vale-alimentação), bolsa Educacional, plano de cargos e salários (PCS); plano Odontológico; compromisso de desenvolvimento profissional 4 e 5; funcionários Temporários; agências com horário estendido; e fim das demissões por justa causa.

Em correspondência da CONTRAF CUT a COE solicita agenda de negociação para o início de abril/2007.

Por 11:13 Notícias

Protestos marcam os 10 anos de HSBC no Brasil

Os funcionários do HSBC em todo Brasil marcaram com protestos, nesta segunda, 26, os 10 anos de atividade do banco inglês no país. Em São Paulo, o Sindicato esteve no CASP (Centro Administrativo São Paulo), Zona Oeste da capital, em Curitiba no Palácio Avenida, cartão postal da cidade.
O objetivo foi pressionar o banco a responder a pauta de reivindicação desse ano, que já foi entregue.
“O HSBC teve o maior lucro desde que chegou ao Brasil, portanto, ele pode atender às demandas dos trabalhadores”, afirma o funcionário e diretor do Sindicato Paulo Rogério Cavalcante Alves
Prioridades – Em reunião de planejamento, a Comissão de Organização dos Empregados (COE) do HSBC estabeleceram as principais reivindicações dos funcionários para 2007. Os temas são extinção dos Centros de serviços, terceirização e precarização do trabalho; cesta de Natal (13º em vale-alimentação), bolsa Educacional, plano de cargos e salários (PCS); plano Odontológico; compromisso de desenvolvimento profissional 4 e 5; funcionários Temporários; agências com horário estendido; e fim das demissões por justa causa.
Em correspondência da CONTRAF CUT a COE solicita agenda de negociação para o início de abril/2007.

Close